Вакансия. Менеджер по развитию территории Москвы и Московской области
|
Город:
|
Москва
|
Зарплата:
|
1 - 3 р.
|
Дата:
|
2009-11-14 00:00:00
|
Сфера:
|
Финансы, бухгалтерия, банк |
Источник:
|
hh.ru |
Описание:
|
Требования- Управление базой данных мест продаж на подотчетной территории
- Продвинутый пользователь ПК (Excel
- Высокая степень самоконтроля и самоорганизации
- Проведение аудита структурирование и развитие каналов продаж продукции на подотчетных территориях
- Умения и навыки: Развитые коммуникативные навыки
- Личные качества: нацеленность на результат
- Навыки ведения прямых продаж
- Контроль за выполнением договорных условий контракта – со стороны закрепленной за менеджером компании-дистрибьютора
- Основ менеджмента
- Подбор обучение мотивация постановка задач контроль исполнения – торговых представителей с целью повышения уровня качественной и количественной дистрибуции выполнения ежемесячных планов продаж
- " В"). обязанности : Развитие каналов сбыта (опт розница сети) на базе дистрибьютора
- Личный автомобиль (права кат
- Word Internet)
- Знания: Организации прямых продаж
- Опыт работы на территории Москвы и Московской области знание каналов сбыта на данной территории
- Отсутствие вредных привычек
- Навыки ведения переговоров
- Участие в разработке организация и контроль стимулирующих акций направленных на повышение эффективности продаж
- С функциями: продвижение продукции в рознице контроль дистрибуции контроль работы торговых представителей обеспечение выполнения плановых показателей продаж обучение персонала ведение переговоров
- Презентабельный внешний вид
- Оперативное представление всей необходимой информации по закрепленному рынку сбыта конкурентному положению продукции и т.п.
- Системное мышление
- Прохождение специализированных тренингов
- Опыт работы торговым представителем не менее 1 года (желательно в иностранной или российской компании уделяющей большое внимание работе с розницей)
- Ответственность честность
- Управление командой торговых представителей созданной на базе дистрибьюторской компании
- Ориентация на результат
Условия- Компенсационный пакет: Оклад + бонус компенсация ГСМ и сотовой связи Откликнуться на вакансию
Дополнительно- требования к потенциальному : кандидату от 25 до 42 лет
- Обязательный опыт работы на кондитерском рынке не менее 1 года
|
Похожие
|
|
|
|