Поиск работы, поиск вакансий,работа

Регистрация
Забыли пароль

Вакансия. Менеджер по развитию территории Москвы и Московской области

Вакансия. Менеджер по развитию территории Москвы и Московской области

Город: Москва
Зарплата:

1 - 3 р.

Дата: 2009-11-14 00:00:00
Сфера: Финансы, бухгалтерия, банк
Источник: hh.ru
Описание:

    Требования

  • Управление базой данных мест продаж на подотчетной территории
  • Продвинутый пользователь ПК (Excel
  • Высокая степень самоконтроля и самоорганизации
  • Проведение аудита структурирование и развитие каналов продаж продукции на подотчетных территориях
  • Умения и навыки: Развитые коммуникативные навыки
  • Личные качества: нацеленность на результат
  • Навыки ведения прямых продаж
  • Контроль за выполнением договорных условий контракта – со стороны закрепленной за менеджером компании-дистрибьютора
  • Основ менеджмента
  • Подбор обучение мотивация постановка задач контроль исполнения – торговых представителей с целью повышения уровня качественной и количественной дистрибуции выполнения ежемесячных планов продаж
  • " В"). обязанности : Развитие каналов сбыта (опт розница сети) на базе дистрибьютора
  • Личный автомобиль (права кат
  • Word Internet)
  • Знания: Организации прямых продаж
  • Опыт работы на территории Москвы и Московской области знание каналов сбыта на данной территории
  • Отсутствие вредных привычек
  • Навыки ведения переговоров
  • Участие в разработке организация и контроль стимулирующих акций направленных на повышение эффективности продаж
  • С функциями: продвижение продукции в рознице контроль дистрибуции контроль работы торговых представителей обеспечение выполнения плановых показателей продаж обучение персонала ведение переговоров
  • Презентабельный внешний вид
  • Оперативное представление всей необходимой информации по закрепленному рынку сбыта конкурентному положению продукции и т.п.
  • Системное мышление
  • Прохождение специализированных тренингов
  • Опыт работы торговым представителем не менее 1 года (желательно в иностранной или российской компании уделяющей большое внимание работе с розницей)
  • Ответственность честность
  • Управление командой торговых представителей созданной на базе дистрибьюторской компании
  • Ориентация на результат
  • Условия

  • Компенсационный пакет: Оклад + бонус компенсация ГСМ и сотовой связи Откликнуться на вакансию
  • Дополнительно

  • требования к потенциальному : кандидату от 25 до 42 лет
  • Обязательный опыт работы на кондитерском рынке не менее 1 года

Похожие




На правах рекламы



отдых в приморье летом в 2010м году. Читаем информацию и едем =)